近年來，我司積極倡導“和諧奮進”的企業文化，“依法經營”是企業文化中最首要及重要的內容，一直以來我司嚴格按照國家的法律法規從事各項生產經營活動，特別是在加強人文懷改善用工環境方面，努力建立規范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩定的勞動關系，營造了誠信良好的用工環境。為此，我司被廣東勞動學會、廣東省人力資源管理協會、廣東省現代服務業聯合會評為 “2010年廣東省勞動用工守法優秀企業”。

2011年1月17日